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실업급여 취업축하금

실업급여와 취업축하금: 기초부터 이해하기

우리나라에서 실업급여와 취업축하금은 실업인들이 새로운 일자리를 찾는 과정에서 중요한 역할을 합니다. 이러한 제도들은 단순한 금전적 지원을 넘어서, 개인의 생계를 유지하고 자립적인 경제활동을 촉진하는 데 큰 도움을 줍니다. 이 포스팅에서는 실업급여와 취업축하금의 정의, 조건, 신청 방법, 그리고 실제 수령 금액 등에 대하여 구체적으로 알아보겠습니다.

1. 실업급여란?

실업급여는 고용보험에 가입한 근로자가 비자발적으로 실업 상태에 빠졌을 때, 생계비를 지원받을 수 있는 제도입니다. 이 제도는 다음과 같은 취지를 가지고 있습니다:

  • 실업자의 생활 안정 도모
  • 구직활동 촉진
  • 경제의 안정성 유지

실업급여의 지급 기간과 금액은 다양한 요인에 따라 달라지며, 일반적으로 다음과 같은 기준이 적용됩니다:

  1. 최소 근로기간: 고용보험 가입 기간이 180일 이상이어야 함.
  2. 실업 상태: 비자발적 실업 즉, 회사의 경영 악화나 정리 해고 등으로 인한 경우.
  3. 구직활동: 지급받는 동안 적극적으로 구직활동을 해야 함.

2. 실업급여의 지급 기준

실업급여는 두 가지 범주로 나눌 수 있습니다:

  • 일반 실업급여: 통상적인 실업 상태에서 지급됩니다.
  • 특수 고용형태: 자영업자, 프리랜서 등 특수 근로 형태에 적용되는 실업급여입니다.

실업급여의 지급 금액은 근로자의 이전 고용주와의 평균 임금에 기초하여 결정되며, 최대 66%까지 지급될 수 있습니다. 자세한 지급 기준은 아래의 표와 같습니다.

조건 평균 임금 기준 지급률 최대 지급액 (원)
1~3개월 1일 평균 66,000원 이하 66% 약 1,980,000 원
4~6개월 1일 평균 66,000원 초과 50% 약 1,500,000 원
7~9개월 – 40% 약 1,200,000 원
10~12개월 – 30% 약 900,000 원
12개월 이상 – 20% 약 600,000 원

3. 취업축하금이란?

취업축하금은 실업급여 수급자가 취업에 성공했을 때 지급받는 일종의 보너스입니다. 이는 경직된 구조의 우리나라 취업 시장에서 새롭게 일자리를 찾은 사람들에 대한 지원과 격려의 의미를 가지고 있습니다.

취업축하금은 실제로 최소 30만 원에서 최대 100만 원까지 지급되며, 지급 조건은 다음과 같습니다:

  • 실업급여 수급 종료 후 1개월 이내에 취업해야 함.
  • 정규직 또는 비정규직으로 구분없이 취업할 수 있음.
  • 취업 후 1개월 이상 근무를 유지해야 함.

4. 신청 방법과 필요한 서류

실업급여와 취업축하금을 신청하기 위해서는 신속하고 정확한 절차가 필요합니다. 신청 방법은 다음과 같습니다:

  1. 고용안정센터 방문: 가장 가까운 고용안정센터를 찾아가셔야 합니다.
  2. 신청서 작성: 실업급여 및 취업축하금 신청서와 필요한 서류를 작성해야 합니다.
  3. 서류 제출: 근무 증명서, 급여명세서 등 필요한 서류를 제출합니다.
  4. 면담 진행: 상담원을 통해 면담을 진행하며, 구직 계획을 설명합니다.
  5. 승인 대기: 신청이 승인될 때까지 대기합니다.

5. 결론: 실업급여와 취업축하금의 중요성

실업급여와 취업축하금은 단순한 금전적 지원을 넘어, 우리나라에서 경제적으로 자립하고 안정적인 삶을 이루기 위한 기반이 되는 제도입니다. 이러한 지원을 통해 실업자들이 더 나은 직업을 찾고, 지속적인 경력 발전을 이룰 수 있습니다. 실업 상태에 있는 분들은 이러한 제도들을 적극적으로 활용하여 보다 나은 내일을 준비할 수 있기를 바랍니다.

앞으로도 유익한 정보와 도움을 제공할 수 있도록 노력하겠습니다. 실업급여와 취업축하금에 대해 궁금한 점이 있다면 언제든지 추가적인 질문을 하시기 바랍니다.


실업급여 취업축하금의 정확한 지급 기준

우리나라에서 실업급여는 고용보험에 가입된 근로자가 비자발적으로 실직했을 때 생계 안정을 위해 지급되는 금전적 지원입니다. 이러한 실업급여에는 특별한 조건을 충족할 경우 수급자에게 지급되는 ‘취업축하금’이 있습니다. 이 포스팅에서는 취업축하금의 지급 기준과 관련된 세부 사항에 대해 알아보겠습니다.

취업축하금의 개념과 목적

취업축하금은 실업급여 수급자가 일정 기간 내에 재취업에 성공했을 때 지급되는 금전적 지원입니다. 이금액은 재취업을 축하하고 새로운 일자리에 적응할 수 있도록 재정적 도움을 제공하는 것을 목적으로 합니다. 이는 실업급여 수급자에게 오랜 기간 일자리를 찾는 데 따른 스트레스를 줄이고, 새로운 직장에서 성공적으로 자리 잡을 수 있도록 지원합니다.

취업축하금 지급 기준

취업축하금 지급 기준은 다음과 같은 조건을 준수해야 합니다:

  • 실업급여 수급자로서 자격을 갖춘 자
  • 재취업이 이루어진 시점에서 실업급여를 수급한 이력이 있는 자
  • 재취업의 해가 시작된 후 1개월 이내에 취업한 경우
  • 최소 6개월 이상 고용보험에 가입된 이력이 있는 자
  • 취업이 이루어진 업체에서 최소 3개월 이상 근무해야 함

취업축하금의 지급절차

취업축하금을 신청하기 위해서는 다음과 같은 절차를 따릅니다:

  1. 재취업이 이루어진 날짜를 포함한 관련 서류를 준비합니다.
  2. 12개월 이내 실업급여 수령 이력이 있는 것을 증명할 수 있는 서류를 첨부합니다.
  3. 관할 고용지원센터에 방문하여 신청서를 제출합니다.
  4. 고용지원센터에서는 신청서를 검토하여 자격 요건을 확인합니다.
  5. 승인 후 1개월 이내에 취업축화금이 지급됩니다.

취업축하금 지급액

취업축하금의 지급액은 실제 지급되는 실업급여 금액에 따라 다르게 책정됩니다. 일반적으로 취업축하금의 금액은 다음과 같은 기준으로 산정됩니다:

실업급여 지급액 (원) 취업축하금 지급액 (원)
1,000,000 300,000
1,500,000 450,000
2,000,000 600,000
2,500,000 750,000
3,000,000 900,000

위 표에서 보듯이, 실업급여의 지급액이 높을수록 취업축하금도 더 높아지는 경향이 있습니다. 재취업 후 일정 기준인 근무 기간을 충족하는 것은 필수적이며, 이러한 구성요소들이 취업축하금의 지급에 중요한 역할을 합니다.

결론

취업축하금은 우리나라의 실업급여 제도 아래에서 재취업을 장려하고 지원하기 위해 마련된 제도입니다. 이를 통해 실업급여 수급자는 새로운 일개에 성공적으로 적응할 수 있도록 도움을 받을 수 있습니다. 신청 절차와 지급 기준을 충분히 이해하고 실행한다면, 보다 나은 경제적 재구성을 할 수 있는 계기가 될 것입니다. 본 포스팅을 통해 취업축하금의 정확한 지급 기준과 절차에 대한 정보가 도움이 되기를 바랍니다.

실업급여 취업축하금 활용 팁

실업급여는 우리나라에서 실직한 근로자에게 제공되는 중요한 지원금입니다. 실업급여를 통해 구직활동을 보다 원활하게 진행할 수 있으며, 이와 함께 취업 후에 지급되는 취업축하금은 새로운 출발을 위한 경제적 지원이 될 수 있습니다. 이번 포스팅에서는 실업급여와 취업축하금을 효과적으로 활용하는 방법에 대해 구체적으로 살펴보겠습니다.

실업급여의 이해

실업급여는 고용보험에 가입된 근로자가 실직했을 경우, 일정 기간 동안 지급받을 수 있는 금전적 지원입니다. 실업급여의 주요 내용은 다음과 같습니다:

  1. 지급 대상: 고용보험에 가입된 근로자로서, 비자발적 실업 상태에 있는 자.
  2. 지급 기간: 일반적으로 90일에서 최장 240일까지 지급되며, 연령 및 보험 기간에 따라 달라질 수 있음.
  3. 지급 금액: 평균 임금의 50~60% 수준으로 설정되며, 상한액이 존재.
  4. 재신청 가능성: 일정 기간 이후, 조건을 충족하면 다시 신청할 수 있음.
  5. 구직 의무: 실업급여 수급자는 구직활동을 해야 하며, 소명해야 함.

취업축하금의 정의와 지급 조건

취업축하금은 실업급여 수급자가 재취업에 성공했을 때 지급되는 금액으로, basic money와 지원금으로 제공됩니다. 지급 조건은 다음과 같습니다:

  • 최소 6개월 이상 실업급여를 수급해야 함.
  • 재취업 후 최소 6개월 이상 근무해야 함.
  • 정규직 또는 비정규직(최대 3개월의 계약직 포함)으로 취업해야 함.

실업급여와 취업축하금 활용 전략

이제 실업급여와 취업축하금을 어떻게 활용할 수 있는지에 대한 구체적인 전략을 제안드립니다.

  1. 재취업 교육 및 훈련: 실업급여 수급 중에는 다양한 취업 교육 프로그램에 참여하여 스스로의 가치를 높일 수 있습니다. 예를 들어, 무료 온라인 강좌를 활용해 필요한 기술을 익힐 수 있습니다.
  2. 비상금으로 활용: 취업축하금은 즉각적인 재정 부담을 완화할 수 있습니다. 취업 후 생활비나 학교 교육비 등으로 필요한 항목에 사용해 재정적인 안정성을 높이는 것이 중요합니다.
  3. 네트워킹 기회 활용: 취업 후 축하금을 받으면서 마련한 자금을 활용해 관련 분야의 이벤트나 컨퍼런스에 참여하여 네트워킹을 강화할 수 있습니다. 이러한 연결고리는 이후의 취업 기회로 이어질 수 있습니다.
  4. 자기계발 투자: 취업축하금을 자기계발에 투자하여 개인의 경쟁력을 높이고 인생의 전환점을 찾을 수도 있습니다. 예를 들어, 자격증 취득, 외국어 학습 등을 고려할 수 있습니다.
  5. 디지털 자산 투자: 여유 자금으로 디지털 자산에 대한 투자도 고려해볼 수 있습니다. 주식, 펀드, ETF 등을 통해 자산의 다각화를 꾀하세요.

실업급여와 취업축하금의 효과적인 관리 방안

실업급여와 취업축하금을 효과적으로 관리하기 위해 다음과 같은 방안을 고려할 수 있습니다:

  • 예산 계획: 월별 지출 계획을 세워 실업급여와 취업축하금을 관리합니다.
  • 지출 내역 기록: 각종 지출 내역을 기록하여 불필요한 비용을 줄이는 것이 중요합니다.
  • 정기적인 점검: 매월 자금 흐름을 점검하고 필요한 조치를 취하는 것이 좋습니다.

결론

실업급여와 취업축하금은 우리나라에서 어려움을 겪고 있는 근로자에게 큰 도움이 되는 금융 지원입니다. 이를 효과적으로 활용하는 전략을 세우고, 관리 방안을 마련함으로써 더 나은 미래를 준비할 수 있습니다. 경제적 안정성을 확보하는 방법으로, 실업급여와 취업축하금을 보다 현명하게 활용하시기 바랍니다. 최종적으로, 자산가치를 높이기 위해서는 자신에게 필요한 정보와 자원을 차별화하여 접근하는 것이 중요합니다.

실업급여 및 취업축하금 받는 법

최근 우리나라에서 실업급여와 취업축하금 제도는 경제적 지원과 재취업을 촉진하는 중요한 정책입니다. 이는 실업 상태에 있는 개인들이 더 나은 일자리로 재취업하는 데 필요한 금전적 지원을 제공합니다. 본 포스팅에서는 실업급여와 취업축하금을 받는 방법 및 절차에 대해 구체적으로 안내하겠습니다.

실업급여란 무엇인가?

실업급여는 고용보험에 가입된 근로자가 실직한 경우, 일정 기간 동안 제공되는 금전적 지원입니다. 실업급여의 주요 목적은 실직자들이 경제적 어려움을 극복하고 안정적인 재취업을 할 수 있도록 돕는 것입니다.

우리나라 실업급여는 다음과 같은 조건을 만족해야 합니다:

  • 고용보험 가입 기간이 최소 180일 이상이어야 합니다.
  • 자발적인 퇴사가 아닌 비자발적 실업이어야 합니다.
  • 재취업을 위한 노력 증명 필요합니다.

실업급여 신청 방법

실업급여를 신청하기 위해서는 다음과 같은 절차를 따라야 합니다:

  1. 고용보험 공단에 방문하거나 온라인에서 고용보험 신청서 작성하기.
  2. 이력서 및 퇴직증명서 제출하기.
  3. 필요시 면접 또는 상담 진행하기.
  4. 신청 후 수령할 금액 확인 및 지급 일자 확인하기.
  5. 매 월 의무적으로 구직활동 보고하기.

신청이 승인되면, 지급 금액은 월평균 임금의 50%가 기준이며, 최저액과 최댓값이 정해져 있습니다. 2023년 기준으로 최저액은 161,000원, 최댓값은 2,030,000원입니다.

취업축하금이란?

취업축하금은 실업급여 수급자가 재취업 후 일정 금액을 받는 제도입니다. 이는 재취업에 대한 보상과 동시에, 새로운 직장에서의 안정적인 시작을 돕기 위해 마련되었습니다.

취업축하금 신청 조건 및 방법

취업축하금을 신청하기 위해서는 다음과 같은 조건을 충족해야 합니다:

  • 실업급여를 수급하고 있어야 합니다.
  • 재취업 후 6개월 이상 근무 유지해야 합니다.
  • 신청일 기준으로 60일 이내에 재취업해야 합니다.

취업축하금의 신청 방법은 다음과 같습니다:

  1. 실업급여 수급 종료 후, 재취업 확인서 및 관련 서류를 준비합니다.
  2. 고용보험공단에 취업축하금 신청서 제출하기.
  3. 신청서 및 서류 검토 후, 승인 여부 확인하기.
  4. 승인 시 지급액 확인하기.
  5. 보통 100,000원에서 300,000원 사이의 금액이 지급됩니다.

실업급여 및 취업축하금 지급 표

유형 금액(원) 지급 기간 신청 조건 기타 사항
실업급여 161,000~2,030,000 최대 6개월 고용보험 가입 기간 180일 이상 비자발적 실업이어야 함
취업축하금 100,000~300,000 1회 지급 재취업 후 6개월 이상 근무 유지 실업급여 수급자가 대상

결론

실업급여와 취업축하금은 우리나라의 취업 및 실업 정책에서 중요한 역할을 합니다. 재취업을 원하는 실직자들에게 이러한 제도를 활용하는 것은 경제적 안정과 빠른 취업으로 이어질 수 있습니다. 따라서 실업 상태에 있는 경우, 본인에게 적합한 방법으로 실업급여와 취업축하금을 신청하여 경제적 지원을 받는 것이 매우 중요합니다. 이러한 정책을 통해 더 많은 사람들이 안정적인 직장에 복귀할 수 있기를 바라며, 위에 안내된 절차를 통해 보다 원할하게 지원을 받을 수 있길 바랍니다.

실업급여, 취업축하금 및 세금 문제

우리나라에서 실업급여와 취업축하금은 많은 구직자들에게 중요한 금전적 지원을 제공하는 제도입니다. 하지만 이와 관련된 세금 문제는 때때로 혼란을 초래할 수 있습니다. 이 포스팅에서는 실업급여와 취업축하금의 개념, 그리고 세금 문제에 대해 구체적으로 살펴보겠습니다.

실업급여 개요

실업급여는 고용보험 제도에 따라 실직자가 경제적 어려움을 덜 수 있도록 지원하는 제도입니다. 이 제도의 주요 목적은 실직으로 인한 생활 안정과 재취업을 촉진하는 것입니다.

  • 대상자: 고용보험에 가입된 근로자로서 퇴사 후 일정 요건을 충족해야 합니다.
  • 급여액: 이직 전 3개월의 평균임금에 따라 결정됩니다. 기본급여율은 50%입니다.
  • 급여 기간: 개인의 이직 사유에 따라 90일에서 최대 240일까지 연장 가능합니다.

취업축하금의 개념

취업축하금은 구직자가 취업에 성공했을 때 고용노동부 또는 지방자치단체에서 지원하는 금전적 인센티브입니다. 이 금액은 취업자에게 일정 조건을 충족하면서 지급됩니다.

  • 대상자: 실업급여를 받고 있거나 구직활동을 활발히 하는 자.
  • 금액: 각 지역에 따라 차이가 있지만, 보통 50만 원에서 300만 원 사이입니다.
  • 신청 방법: 취업 후 관할 고용센터에 신청해야 합니다.

실업급여와 취업축하금의 세금 문제

실업급여와 취업축하금은 모두 과세 대상입니다. 하지만 이들의 과세 방법에는 차이가 있습니다. 실업급여는 소득으로 간주되어 본인의 종합소득세 신고 시 세금을 납부해야 하며, 취업축하금은 다른 소득과 합산되어 세금이 부과됩니다.

  1. 실업급여 세금 처리:
    • 실업급여는 본인 소득에 포함되어 다음해에 종합소득세 신고를 통해 세금 부과.
    • 취업한 해의 소득과 함께 신고해야 함.
  2. 취업축하금 세금 처리:
    • 취업축하금 역시 소득세 과세 대상.
    • 기타 소득과 함께 신고하여 세금 계산.
  3. 세금 납부 방법:
    • 연간 소득에 따라 세금액이 결정되며, 매년 5월에 신고 후 납부.
    • 세금이 과다하게 발생할 경우 세액공제를 신청할 수 있습니다.

세금 문제 해결 방법

실업급여와 취업축하금 관련 세금 문제를 사전에 예방하고 정확하게 신고하기 위해서는 아래와 같은 방법들을 고려할 수 있습니다.

  • 정기적으로 세금 관련 자료를 정리하여 세금 신고 시 활용.
  • 전문 세무사에게 상담받아 세무 지식을 보완.
  • 고용노동부 또는 세무서에서 제공하는 자료를 활용해 정확한 정보를 확보.

결론

실업급여와 취업축하금은 우리나라의 고용 보험 제도와 긴밀하게 연관되어 있습니다. 이들 제도는 구직자들에게 중요한 경제적 지원을 제공함에 따라 이에 대한 올바른 이해가 필요합니다.

무엇보다 세금 문제는 감시해야 할 중요한 요소입니다. 실업급여와 취업축하금을 받을 경우, 세금 신고 시기를 놓치지 않도록 유의해야 합니다. 이를 통해 불필요한 세금 부담을 피할 수 있으며, 재정적 안정성을 높일 수 있습니다.

끝으로, 이러한 정보는 개인의 상황에 따라 다를 수 있으니 각자의 상황에 맞게 전문가와 상담하시는 것이 좋습니다.

항목 실업급여 취업축하금
대상자 고용보험 가입자 취업한 구직자
지급 요건 이직 사유 및 근로 기간 취업회원 확인 및 신청
지급액 평균 임금의 50% (상한선 존재) 지역에 따라 50만 원~300만 원
과세 여부 예 (소득세 납부) 예 (기타 소득으로 과세)
신청 방법 관할 고용센터 취업 후 관할 센터

이렇게 실업급여와 취업축하금, 그리고 세금 문제에 대한 내용을 종합적으로 짚어보았습니다. 올바른 정보와 이해를 통해 효과적으로 혜택을 누릴 수 있기를 바랍니다.

실업급여 취업축하금과 재정 계획

우리나라에서는 비정규직 증가와 경기 불황 등으로 실업률이 상승하고 있습니다. 이에 따라 정부는 실업급여와 취업축하금을 통해 실업자들의 생활 안정과 신속한 재취업을 지원하고 있습니다. 이번 포스팅에서는 실업급여와 취업축하금의 개념, 신청 방법, 그리고 이러한 정책을 통해 개인의 재정 계획을 어떻게 수립할 수 있는지에 대해 구체적으로 알아보겠습니다.

실업급여란?

실업급여는 실직한 근로자에게 일정 기간 동안 지급되는 금전적 지원으로, 주로 다음과 같은 목적에 기여합니다.

  • 경제적 안정: 실업으로 인한 소득 손실을 보전
  • 재취업 준비: 구직활동을 위해 필요한 자금을 지원
  • 사회보장 기능: 사회 안전망을 강화하여 경제적 불안 요소 감소

실업급여는 일정 기간 동안 지급되며, 이를 통해 실업자가 재취업할 수 있도록 돕는 역할을 수행합니다. 이러한 실업급여는 고용보험에 가입된 근로자만 지원 받을 수 있습니다.

취업축하금이란?

취업축하금은 재취업에 성공한 실업자에게 지급되는 특정 금액으로, 다음과 같은 특징이 있습니다.

  • 일정 금액: 보통 50만 원에서 300만 원 범위에서 지급
  • 지원 요건: 재취업을 성공적으로 하였고, 일정 기간 실업급여를 수령한 경우
  • 신청 방법: 각 지역별 고용복지센터에서 신청 가능

취업축하금은 실업자가 다시 일자리로 돌아오는데 필요한 격려의 기초로 작용하며, 경제적으로도 도움이 됩니다.

실업급여와 취업축하금 신청 방법

실업급여와 취업축하금의 신청 과정은 다음과 같이 이루어집니다.

  1. 실업급여 신청: 고용보험 공단에 실업급여 신청을 합니다. 하여야 할 서류로는 근로계약서, 퇴직증명서, 신분증 등이 필요합니다.
  2. 구직활동: 지급 기간 동안 구직활동을 진행합니다. 이력서 작성, 면접 준비 등 다양한 활동이 포함됩니다.
  3. 취업축하금 신청: 재취업에 성공한 후 30일 이내에 고용복지센터를 방문하여 신청합니다.
  4. 서류 제출: 재취업 증빙 서류와 함께 필요한 서류를 제출합니다.
  5. 지급: 신청이 승인되면 취업축하금이 지정된 계좌로 지급됩니다.

재정 계획 수립 방법

실업급여와 취업축하금을 효과적으로 활용하기 위해 재정 계획을 수립하는 것이 중요합니다. 다음은 재정 계획을 수립하는 데 도움이 될 수 있는 몇 가지 단계입니다.

  • 예산 수립: 실업급여와 취업축하금을 포함한 월별 수입과 지출을 계산하여 예산을 수립합니다.
  • 비상금 마련: 실업 기간 동안의 경비를 충당하기 위해 최소 3개월 분의 생활비를 비상금으로 마련합니다.
  • 부채 관리: 고금리 부채는 조속히 상환하고, 장기적으로 유리한 금리의 대출로 대체합니다.
  • 재취업 준비: 교육이나 자격증 취득을 통해 경쟁력을 높이고, 신속한 재취업을 위해 취업 관련 비용을 별도로 예산에 반영합니다.
  • 투자 계획: 취업축하금을 통해 작은 투자처를 마련하는 것도 고려할 수 있습니다. 정확한 시장조사를 바탕으로 안정적인 투자처를 찾는 것이 중요합니다.

실업급여와 취업축하금의 경제적 효과

실업급여와 취업축하금을 통한 경제적 효과는 광범위합니다. 개인적으로는 재취업의 기회와 안정성을 극대화할 수 있으며, 사회적으로는 긴급 지원을 통해 소비를 촉진하고 경제 회복에 기여할 수 있습니다. 특히, 경제 불황기에는 이러한 지원이 더욱 필수적입니다.

지원 항목 지급 금액 범위 지급 조건 지급 장소 신청 방법
실업급여 최대 1,500,000원 고용보험 가입자 고용보험 공단 온라인/오프라인 신청
취업축하금 50만원 – 300만원 재취업 성공 고용복지센터 현장 방문 신청

결론적으로, 실업급여와 취업축하금은 우리나라에서 경제적 어려움을 겪고 있는 실업자들에게 필수적인 지원 프로그램입니다. 이 제도를 통해 개인의 재정적 안정성을 높이고 신속하게 재취업으로 나아갈 수 있는 기회를 제공받는 것이 중요합니다. 따라서 이러한 지원금을 받는 경우, 신중하게 재정 계획을 세우고 활용하여 최적의 결과를 이끌어내는 것이 필요합니다.